Способы поиска работы: дороги разные, а цель - одна
Тамара Захарова
Источник: Работа для Вас
Кто ни мечтал, чтобы хорошая работа с большим (а лучше - просто огромным) окладом сама нашла "своего героя" (говорят, иногда случается и такое)… Однако чаще всего жизнь сурова - только активные и целенаправленные
Кто ни мечтал, чтобы хорошая работа с большим (а лучше - просто огромным) окладом сама нашла "своего героя" (говорят, иногда случается и такое)… Однако чаще всего жизнь сурова - только активные и целенаправленные действия приводят к удачному трудоустройству. Поэтому в новом году мы еще раз хотим напомнить читателям - для пущей эффективности используйте все возможные способы поиска работы. Только так вы сможете определить, какой из них вам больше подходит.
ОБЪЯВЛЕНИЯ В ГАЗЕТЕ
Поиск работы с помощью изданий по трудоустройству подходит всем соискателям, без исключения. Даже для представителей самых редких профессий на страницах "Работы для вас" всегда есть парочка объявлений. Если вы затрудняетесь найти "свою" специальность по "Содержанию", воспользуйтесь "Алфавитным указателем всех вакансий номера". Заглянуть в него имеет смысл и хотя бы потому, что в одном объявлении часто перечисляется сразу несколько позиций (в результате объявление попадает в рубрику, соответствующую первой из списка вакансий). Алфавитный указатель позволит вам не пропустить ни одно интересное предложение.
Дополнительные возможности для соискателей:
- разместить на страницах газеты свое мини-резюме;
- найти информацию о повышении квалификации или переобучении;
- прочитать рекомендации специалистов по трудоустройству;
-познакомиться с опытом других соискателей.
ИНТЕРНЕТ
Поиск работы через Интернет имеет, по крайней мере, два преимущества. Это оперативность и относительная дешевизна.
Прежде всего соискателям следует зайти на "работные" сайты (одни из лучших - rabota.ru, mainjob.ru). Там вы сможете не только изучить вакансии, указанные работодателями, но и "повесить" свое резюме.
Крупные фирмы создают в Интернете свои собственные странички. Поэтому, если вы точно знаете, в какой области собираетесь трудиться, загляните на сайты соответствующих компаний. Не исключено, что, помимо рекламы и информации об организации, там найдутся свежие вакансии.
Недостаток этого способа - он ориентирован, главным образом, на "белых воротничков". Вакансий для квалифицированных рабочих или работников без квалификации в сети очень мало.
КАДРОВОЕ АГЕНТСТВО
Вы считаете себя суперпрофессионалом, и ваши бывшие работодатели могут это подтвердить? Тогда кадровые агентства радушно распахнут перед вами двери (их услуги для соискателей бесплатны). За подбор персонала агентству платят компании-заказчики - неудивительно, что они хотят приобрести самых лучших специалистов.
Чтобы преумножить свои шансы, не следует ограничиваться одним агентством - лучше отправить резюме сразу в несколько. Также имеет смысл обращаться в специализированные агентства, работающие только с определенными категориями соискателей (секретари, руководители высшего звена, IT-специалисты и т.д.).
ДРУЗЬЯ И РОДНЯ
О том, что вы ищете работу, не помешает поставить в известность друзей и близких. В некоторых случаях поиск через знакомых даже наиболее предпочтителен. Речь идет, прежде всего, о следующих соискателях:
- молодых специалистах без опыта работы;
- тех, кто вынужден переквалифицироваться;
- ищущих работу в госструктурах (объявления о подобных вакансиях редко публикуются в газетах по трудоустройству);
- людях с "отягчающими" обстоятельствами (возраст, пол, семейное положение, частая смена работы и др.);
- жителях небольших городов (чем меньше город, тем большее значение имеют личные связи).
Прося друга о помощи, можно передать ему и свое резюме (более компактное, чем обычно). Это послужит своего рода напоминанием о вашей просьбе.
ПРЯМОЕ ОБРАЩЕНИЕ К РАБОТОДАТЕЛЮ
Прямое обращение к работодателю - это рассылка резюме во все фирмы, в которых могла бы возникнуть интересующая вакансия. Ваше предложение как бы опережает потребность работодателя в сотруднике.
Важное условие: счет должен идти не на десятки, а на сотни фирм. Только в этом случае велика вероятность получить работу. Список компаний можно составить по справочнику "Вся Москва" или его аналогам в Интернете.
Этот способ поиска работы эффективен для настоящих профессионалов, которые точно знают, чего хотят. Остается только удивляться, почему так мало соискателей им пользуются!
Тамара Захарова
| 
