Вакансии сами найдут Вас всегда. Подписку оформить минута нужна!
Сделать стартовой
Вход
Для работодателя
• Создание вакансии
• Поиск резюме
Мой MainJob
Поиск вакансий
Создание резюме
Публикации
Образование
Рубрики
Все рубрики
Новости компаний
Управление компанией
Продажи и маркетинг
Персонал
Кадровое делопроизводство
Карьера и образование
О профессиях – с юмором
Стиль жизни
Подписка
Подписка на публикации
Реклама
Карьера и образование
Страница:
<< Предыдущая
...
29
|
30
|
31
|
32
|
33
...
Следующая >>
Худшее резюме на свете
Путь Алексея Вайнера к славе, а затем к превращению во всеобщее посмешище начался в тот день, когда один из менеджеров финансовой компании UBS получил от него письмо с предложением рассмотреть его кандидатуру на одну из вакансий компании. К посланию прилагалось резюме, а также видеоролик. Это был шедевр! Тут и началось его победное шествование по просторам Интернета и страницам Fortune и Forbes.
Основные стратегии поведения в конфликте
В любом конфликте каждый участник оценивает и соотносит свои интересы и интересы соперника, задавая себе вопросы: что я выиграю, что я потеряю, какое значение имеет предмет спора для соперника. На основе такого анализа он сознательно выбирает ту или иную стратегию поведения: уход, принуждение, компромисс, уступка или сотрудничество.
Карьерный тупик: как найти правильный выход?
Нередко случается, что менеджер, долгое время проработавший в одной организации, чувствует: его карьерный рост затормозился. Проведя мониторинг рынка труда, человек понимает, что в другом месте мог бы рассчитывать на лучшие перспективы. Но не так просто уйти из компании, которой отдано несколько лет жизни… Стоит ли пытаться изменить ситуацию в родной фирме, или лучше все-таки попытать счастья на стороне?
Нос по ветру
Сегодня рынок труда пестрит предложениями вакансий. И единственная проблема — отсеять все сомнительное, найти наиболее достойный вариант. Как с этим справляются соискатели? Предлагаем вам реальные истории, рассказанные нашими читателями…
Планирование карьеры - показатель интеллекта соискателя?
Возможен стандартный путь развития карьеры, когда человек пробивается на низшую ступеньку в транснациональную корпорацию, а потом прилагает все усилия для карьерного роста. Но что делать, если вы не подходите под шаблоны? Что делать, если набор ваших компетенций ввергает девочку-эйчара в глухой ступор, а работодатели в вашем регионе не в состоянии поставить задачи, адекватные вашим способностям? Вам просто противопоказаны стандартные способы построения карьеры. Как же искать карьерные возможности?
Самомотивация: как настроить себя на работу
Самомотивация — это способность мотивировать себя на выполнение тех дел, которые не вызывают у вас особого интереса. Можно научиться настраивать себя положительно на выполнение определенной работы, задавая себе положительные мотивы. Когда вам предстоит выполнить сложную и неинтересную работу, обращайтесь к ниже приведенным вопросам и упражнениям.
Молодежь неправильно хочет
Молодежь хочет учиться на менеджеров и экономистов. А нужны — технари, кадровики и финансисты. По мнению экспертов, дисбаланс связан с тем, что вузы ориентируются на спрос со стороны абитуриентов, а абитуриенты не понимают перспектив развития экономики страны.
Допрыгаться можно
Поработал год-два и — прыг в другую компанию. Такой способ карьерного продвижения встречается все чаще среди московских молодых специалистов и руководителей среднего звена. Возможностей и заманчивых предложений вокруг — не сосчитать, и все меньше людей склонно работать на одной позиции несколько лет подряд. Казалось бы, а зачем, если и так все хорошо? Не всё так просто, как кажется на первый взгляд.
Наставник в карьере: кто он и зачем
Возможно ли встретить настоящих наставников в нашей жизни? В чем они могут помочь? Что происходит между наставником и его подопечным? Мы решили сделать тонкий срез российской бизнес-действительности и попытаться выявить следы древних практик.
Мне мстит бывший начальник!
Друг познается в беде, а начальник — после увольнения. Это я поняла, когда ушла с предприятия, на котором проработала почти десять лет. Уволилась я «по собственному», с бывшими коллегами остались хорошие отношения, с руководством тоже не ссорилась. Я даже предположить не могла, что шеф затаит на меня зло…
Факторы превосходства
Каким образом люди демонстрируют свое превосходство и по каким признакам мы можем судить о превосходстве человека в социальном положении или, например, в интеллектуальной сфере?
Разговорчики в строю
Чересчур активное "расслабление" части коллектива может мешать эффективной работе окружающих. Чужая беззаботность особенно коробит, если самому нужно сделать что-то из разряда "важное и срочное".
Нетривиальные соискатели запоминаются надолго
Жизнь без анекдотических ситуаций, смешных случаев и встреч с неординарными личностями была бы скучна и однообразна. Даже на самой серьезной и ответственной работе люди всегда ценят шутку, рады поюморить, на минутку отвлечься. Ну а персональщикам жизнь нередко создает весьма нетривиальные ситуации на рабочем месте. Правда, как со знаком плюс, так и со знаком минус. Так что бывает, хоть смейся, хоть плачь...
Что мешает вам сконцентрироваться?
Концентрация — это способность человеческой психики удерживать внимание на каком-либо объекте в течение продолжительного времени. Научиться концентрироваться означает уметь сосредоточивать свое внимание на вещах даже в тех случаях, когда они нам не интересны.
Бусидо офис-самурая
Следует ежедневно размышлять об увольнении. Просыпаясь, думай об увольнении, засыпая-предавайся размышлениям об увольнении. Только избыв страх потерять работу ты выпрямишь свой карьерный путь. В увольнении нет бесчестья, люди низкие и трусливые трясутся за свое место, у офис-самурая же не место, но путь. Следовать пути надлежит решительно и бесстрастно.
Сценарии тродоустройства
Вы устроились на работу. Собеседование прошло, как вам показалось, удачно. Но проработав месяц-полтора, вы понимаете, что наилучший выход для вас – уволиться с этой работы... Тот, у кого такая ситуация складывалась не раз, замечал, что иногда события разворачиваются как будто по заранее написанному сценарию. Причем сценарий может быть написан в любом жанре – от комедии до драмы. Мы предложим вам некоторые из них.
По щучьему веленью, по моему хотенью
Неудобства, связанные с работой, можно и нужно терпеть. Куда же без них — в одном месте приходится рано вставать, в другом далеко ездить, в третьем подножным кормом питаться. Нет такого места, где все было бы идеально. Казалось бы, все это понимают. Однако со временем, недовольство копится и выливается в проблемы при дальнейшем поиске работы. Как бороться с собственными капризами?
Расстановка приоритетов в работе
Принцип Эйзенхауэра позволяет комбинировать только два критерия — "важно" и "срочно"; таким образом, получается четыре класса приоритетов. Для успешного планирования вам необходимо проанализировать и классифицировать все стоящие перед вами задачи. И тогда у вас выстроится иерархичный список, благодаря которому вы будете знать что, когда и как нужно делать. Расстановка приоритетов — это когда вы ежедневно решаете, что нужно сделать в первую очередь для того, чтобы достигнуть своих целей.
Эйчар «гуглит», или Кошмар соискателя
Как может выглядеть страшный сон человека, ищущего работу? Ваш перспективный работодатель, прочитав резюме и радостно потирая ручки, загоняет ваше имя в Яndex или Google, и через секунду на первом месте списка появляется ссылка на сайт Krovatka.ru, где под вашим именем и фамилией заведен фотоальбом под названием «Фоточки наших развлечений с друзьями в сауне». Дальше – пробуждение в холодном поту, и обязательный бег к компьютеру: «А что, на самом деле Яndex выдает мое имя?»
Неприятный звонок: как к нему подготовиться?
Вы смотрели фильм ужасов под названием «Звонок»? В жизни, конечно, последствия звонков не столь трагичны, как в этой кинокартине, однако переживания из-за неприятного телефонного разговора могут серьезно испортить настроение. И главное – сам звонок может отразиться на карьере. Поэтому стоит встречать его во всеоружии.
Страница:
<< Предыдущая
...
29
|
30
|
31
|
32
|
33
...
Следующая >>
©
"ЕФИМОВ и партнеры" 2000 - 2024
Главная страница
|
Реклама на сайте
|
Контакты
|
Защита персональных данных